长春宽城区公益岗招聘150人-办公软件表格下载

栏目分类：其他资讯   发布日期：2024-09-12   浏览次数：次

　　长春市宽城区发布公益性岗位增补公告，补增150人。报名时间为2024年10月8日至2024年10月10日工作时间(法定节假日除外)，具体内容详见正文。

　　计划增补150人,其中:站前街道 14人、新广街道 16人、凯旋街道 12人、柳影街道12人、群英街道10人、新隆街道12人、兴业街道12人、长新街道18人、团山街道18人、欣园街道16人、兰家镇10人。公益性岗位人员由所属宽城区街、镇分配到下辖各社区。

　　6.掌握计算机办公软件(Excel、Word)基本操作,且有一定的政策理论水平和文字功底。

　　长春市城区、开发区城镇户籍且在宽城区有房(需提供房产证或购房合同),或在宽城区租房(需提供租房合同)。

　　2. 法定劳动年龄内有劳动能力和就业愿望、高中以上学历、熟悉计算机操作且符合下列条件人员之一者:

　　(1)下岗失业人员。指原国有(含厂办大集体)企业下岗失业人员。(必须为非农户籍)

　　(2)大龄失业人员。指城镇户籍(原则上按户口簿首页住址为准,下同)及城镇常住人员中,女性年满40周岁、男性年满50周岁且失业登记6个月以上人员。(必须为非农户籍)

　　(3)零就业家庭成员。指经各级公共就业服务机构认定的零就业家庭失业人员。(在现居住地认定)(必须为非农户籍)

　　(4)低保失业人员。指城镇户籍及城镇常住人员中,正在享受城镇最低生活保障待遇且连续失业1年以上人员。(必须为非农户籍)

　　(5)失地农民。指依法被县级以上(含县级)政府实施统一征地后,完全失去原承包耕地的农民。(必须为农业户籍)

　　(6)就业困难高校毕业生。离校2年及以上未就业(从未有过就业经历和社会保险缴费记录)的国内全日制普通高等学校毕业生,包括专科、本科和研究生。(必须为非农户籍)

　　(7)残疾失业人员。指城镇户籍及城镇常住人员中,持有《残疾人证》的失业人员。(必须为非农户籍)

　　注:残疾等级在三级以下肢体、听力、视力,且行动较为方便,能胜任社区工作的残疾人。报名人员需服从区就业服务局统一分配。

　　2. 距离法定退休年龄不足1年的人员,即男性不得超过 59周岁,女性不得超过49周岁;

　　3.从事个体经营、创办企业并已领取营业执照或办理法定登记手续,在其他单位担任法定代表人、股东(合伙人)、监事、理事、负责人、联系人等职务的人员;

　　4. 提供虚假信息的人员,经核实不予录用,已录用人员经查实后予以辞退,已享受的公益性岗位补贴、社会保险补贴、交通费及采暖费等补贴予以全部追回

　　4. 《吉林省就业困难人员申请认定表》(七类就业困难群体都需要提前到社区申请办理此表格)

　　6.就业困难人员相关材料(下岗失业人员:身份认定为国企的需提供国有下岗失业证明;大龄失业人员:需携带《吉林省就业困难人员申请认定表》;零就业家庭成员:需提供《吉林省零就业家庭申请认定表》、《走访记录》、入户照片;低保失业人员：需携带《吉林省最低生活保障证》;失地农民:需提供乡镇及以上人民政府或国土资源部门出具的土地被征用协议书和占地花名册;就业困难高校毕业生:需携带高校毕业证原件;残疾失业人员:需携带残疾证)

　　报名时间为2024年10月8日至2024年10月10日工作时间(法定节假日除外)。

　　(二)报名现场进行计算机办公软件(Excel、Word)操作考试,考试合格者具备报名资格。

　　(三)面试成绩满分为100分,及格线分。根据报名街(镇)成绩从高到低排名确定拟聘用人员名单。

　　(四)公示。对拟聘用人员名单在宽城区人民政府网站进行公示,公示期为3天。

　　(五)聘用。公示期满后,由宽城区就业服务局为公示期满且无异议的人员办理聘用手续。公示期内或办理聘用手续前自动放弃的人员,取消其拟聘用资格。

　　(一)公益性岗位实行“谁用人、谁管理、谁考核”的管理原则。公益性岗位人员必须认真执行用人单位所规定的各项规章制度,服从聘用、使用、考核、退出等管理,凡因违反相关规定、违反工作纪律或因健康原因不适合岗位要求的,立即终止协议。

　　(二)公益性岗位人员在岗期间如发现有从事个体经营、创办企业并已领取营业执照或办理法定登记手续,在其他单位担任法定代表人、股东(合伙人)、监事、理事或负责人等职务的情况,经查实后予以辞退,已享受的公益性岗位补贴、社会保险补贴、交通费及采暖费等补贴予以全部追回。

　　(三)公益性岗位用工协议由区就业服务局与所录用公益性岗位人员签订。协议一年一签,期满经双方协商一致,可续签。合计协议期限满三年自行终止(上岗时距离退休年龄不足5年的人员可延长至退休)。

　　注:公益性岗位用工协议不适用《劳动合同法》有关固定期限劳动合同的规定,以及支付经济补偿的规定。

　　(四)公益性岗位人员岗位补贴执行长春市最低工资标准,并享受社保补贴(基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育)。

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　　为方便大家求职，帮助更多的人找到满意的工作，成功就业，本文将持续更新长春国企、事业单位、教师、学校、企业等招聘信息。

　　吉林省外国企业服务有限公司面向社会公开招聘外包制综合窗口服务人员，工作地点为吉林省政务服务中心。报名时间为9月9日至2024年9月10日每天08:30~11:00，13:00~16:00，具体详见正文。

　　长春理工大学招聘具有博士研究生学历学位人才共70名，报名时间为2024年9月5日起至2024年10月11日止，具体条件及要求详见正文。

　　2024年长春市绿园区招聘合同制消防员18名，其中战斗员14名，驾驶员4名。报名时间为9月9日，上午9:30-11:30，下午13:00-16:00，具体详见正文。

　　2024宽城区面向社会公开招聘编制外工作人员20名，协助派出所社区民警巡防、入户核查、维稳等工作。报名时间为2024年9月9日9:00至9月13日16:00，具体详见正文。

　　本次招聘共有49家事业单位，提供95个岗位，计划招聘工作人员148名。其中：汽开区22名，莲花山2名，双阳区7名，农安县98名，公主岭市19名。具体报名时间及要求详见正文。

　　2024吉林省妇幼保健院招聘岗位13个，招聘21人，其中医疗、医技、药剂等岗位招聘人员14名、护理岗位招聘人员5名、其他人员2名。报名时间为9月4日-9月10日，具体详见正文。

　　长春市二道区拟面向社会公开增补基层公益性岗位工作人员，本次增补为定向增补，报名人员上岗后只能分配到八里堡街道、东惠街道、远达街道、长青街道、英俊镇、东站街道，具体详见正文。

　　2024年吉林省基层卫生专业技术人员“县聘乡用”“乡聘村用”分临床医学、中医学等专业，计划招聘231人，报名时间9月9日至9月13日，上午9:00-11：00，下午14：00-16：00。

　　吉林农业大学根据工作需要，现面向社会招聘外语教师3名，报名截止时间为2024年9月6日15：00，以发送报名邮件时间为准，逾期不予受理。具体岗位要求及报名方式详见正文。

　　为加强学校教师队伍建设，满足教学工作需要，长春外国语学校拟面向社会公开招聘合同制教师，现将有关事宜公告如。

　　长春职业技术学院招聘高层次人才11名，本次报名时间为2024年9月2日至9月18日，采取网上报名的方式进行，具体岗位及条件要求详见正文。

　　【导语】：长春市宽城区发布公益性岗位增补公告，补增150人。报名时间为2024年10月8日至2024年10月10日工作时间(法定节假日除外)，具体内容详见正文。

　　计划增补150人,其中:站前街道 14人、新广街道 16人、凯旋街道 12人、柳影街道12人、群英街道10人、新隆街道12人、兴业街道12人、长新街道18人、团山街道18人、欣园街道16人、兰家镇10人。公益性岗位人员由所属宽城区街、镇分配到下辖各社区。

　　6.掌握计算机办公软件(Excel、Word)基本操作,且有一定的政策理论水平和文字功底。

　　长春市城区、开发区城镇户籍且在宽城区有房(需提供房产证或购房合同),或在宽城区租房(需提供租房合同)。

　　2. 法定劳动年龄内有劳动能力和就业愿望、高中以上学历、熟悉计算机操作且符合下列条件人员之一者:

　　(1)下岗失业人员。指原国有(含厂办大集体)企业下岗失业人员。(必须为非农户籍)

　　(2)大龄失业人员。指城镇户籍(原则上按户口簿首页住址为准,下同)及城镇常住人员中,女性年满40周岁、男性年满50周岁且失业登记6个月以上人员。(必须为非农户籍)

　　(3)零就业家庭成员。指经各级公共就业服务机构认定的零就业家庭失业人员。(在现居住地认定)(必须为非农户籍)

　　(4)低保失业人员。指城镇户籍及城镇常住人员中,正在享受城镇最低生活保障待遇且连续失业1年以上人员。(必须为非农户籍)

　　(5)失地农民。指依法被县级以上(含县级)政府实施统一征地后,完全失去原承包耕地的农民。(必须为农业户籍)

　　(6)就业困难高校毕业生。离校2年及以上未就业(从未有过就业经历和社会保险缴费记录)的国内全日制普通高等学校毕业生,包括专科、本科和研究生。(必须为非农户籍)

　　(7)残疾失业人员。指城镇户籍及城镇常住人员中,持有《残疾人证》的失业人员。(必须为非农户籍)

　　注:残疾等级在三级以下肢体、听力、视力,且行动较为方便,能胜任社区工作的残疾人。报名人员需服从区就业服务局统一分配。

　　2. 距离法定退休年龄不足1年的人员,即男性不得超过 59周岁,女性不得超过49周岁;

　　3.从事个体经营、创办企业并已领取营业执照或办理法定登记手续,在其他单位担任法定代表人、股东(合伙人)、监事、理事、负责人、联系人等职务的人员;

　　4. 提供虚假信息的人员,经核实不予录用,已录用人员经查实后予以辞退,已享受的公益性岗位补贴、社会保险补贴、交通费及采暖费等补贴予以全部追回

　　4. 《吉林省就业困难人员申请认定表》(七类就业困难群体都需要提前到社区申请办理此表格)

　　6.就业困难人员相关材料(下岗失业人员:身份认定为国企的需提供国有下岗失业证明;大龄失业人员:需携带《吉林省就业困难人员申请认定表》;零就业家庭成员:需提供《吉林省零就业家庭申请认定表》、《走访记录》、入户照片;低保失业人员：需携带《吉林省最低生活保障证》;失地农民:需提供乡镇及以上人民政府或国土资源部门出具的土地被征用协议书和占地花名册;就业困难高校毕业生:需携带高校毕业证原件;残疾失业人员:需携带残疾证)

　　报名时间为2024年10月8日至2024年10月10日工作时间(法定节假日除外)。

　　(二)报名现场进行计算机办公软件(Excel、Word)操作考试,考试合格者具备报名资格。

　　(三)面试成绩满分为100分,及格线分。根据报名街(镇)成绩从高到低排名确定拟聘用人员名单。

　　(四)公示。对拟聘用人员名单在宽城区人民政府网站进行公示,公示期为3天。

　　(五)聘用。公示期满后,由宽城区就业服务局为公示期满且无异议的人员办理聘用手续。公示期内或办理聘用手续前自动放弃的人员,取消其拟聘用资格。

　　(一)公益性岗位实行“谁用人、谁管理、谁考核”的管理原则。公益性岗位人员必须认真执行用人单位所规定的各项规章制度,服从聘用、使用、考核、退出等管理,凡因违反相关规定、违反工作纪律或因健康原因不适合岗位要求的,立即终止协议。

　　(二)公益性岗位人员在岗期间如发现有从事个体经营、创办企业并已领取营业执照或办理法定登记手续,在其他单位担任法定代表人、股东(合伙人)、监事、理事或负责人等职务的情况,经查实后予以辞退,已享受的公益性岗位补贴、社会保险补贴、交通费及采暖费等补贴予以全部追回。

　　(三)公益性岗位用工协议由区就业服务局与所录用公益性岗位人员签订。协议一年一签,期满经双方协商一致,可续签。合计协议期限满三年自行终止(上岗时距离退休年龄不足5年的人员可延长至退休)。

　　注:公益性岗位用工协议不适用《劳动合同法》有关固定期限劳动合同的规定,以及支付经济补偿的规定。

　　(四)公益性岗位人员岗位补贴执行长春市最低工资标准,并享受社保补贴(基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育)。